×

اضغط هنا إن لم يقم المتصفح بتحويلك آليًا.
  • ×
×
  • ◄ الوثيقة.
  • ◄ الأقسام.
  • ◄ المثبتة.
  • ◄ الأعضاء.
  • ◄ الأكثر قراءة «1».
  • ◄ الأكثر قراءة «2».
  • ◄ القرآن.
  • ◄ استقبال المشاركات.
  • الأعضاء
  • ﴿المقالات﴾
    • يوم الجمعة : فضائل لم يثبت فيها حديث صحيح «توطئة».
    • الثقافة الإسلامية : المصدر الثاني ﴿السنة النبوية﴾.
    • الثقافة الإسلامية : المصدر الأوَّل ﴿القرآن الكريم﴾.
    • الثقافة الإسلامية : المرتبة الثالثة ﴿الإحسان﴾.
    • الثقافة الإسلامية : المرتبة الثانية ﴿الإيمان﴾.
    • الثقافة الإسلامية : المرتبة الأولى ﴿الإسلام﴾.
    • في المُنوَّعات المصنَّفة : التقويم المستمر.
    • إنسانة ... صماء ــ ملخص ورقة عمل.
    • ريادة الأعمال في المملكةِ العربيةِ السعوديةِ : فرص وتحديات نحو النمو.
    • تَحقِيق المخطوطات : الخطوات - الشروطُ والأهمية - القواعدُ والمناهج.

    الرئيسية.

    ■ 16- قسم : الثقافة الوظيفية.

    منهل الثقافة التربوية
    منهل الثقافة التربوية.
    إجمالي المشاركات : ﴿404﴾.
    1430/08/01 (06:01 صباحاً).

    الثقافة الوظيفية : تقويم الأداء الوظيفي.

    image ﴿16﴾ قسم : الثقافة الوظيفية.
    image الثقافة الوظيفية : تقويم الأداء الوظيفي.

    || تقويم الأداء الوظيفي ﴿1443﴾.
    ■ تنظيم إعداد تقويم الأداء الوظيفي لمن لم يمض على إشرافه على الموظف ستة أشهر على الأقل.
    ■ تنظيم تزويد الموظف بنسخة من تقويم أدائه الوظيفي بعد اعتماده.


    ■ استشعار مراقبة الله في العمل.
    ■ الدعاء لولي الأمر من علامات أهل السنة والجماعة.

    ■ رؤية شرعية : العمل الوظيفي بين الأمانة والإتقان.
    ■ الفرق بين المطيع والعاصي : حسن الخاتمة.

    ■ مفهوم تقويم الأداء الوظيفي وأهميته.
    ■ الأهداف الرئيسة لتقويم الأداء الوظيفي للمعلمين.

    ■ عناصر تصميم استمارة الملاحظة الصفية لأداء المعلم.
    ■ في تقويم الأداء الوظيفي : التقويم البديل.
    ■ نموذج دانلسون لتقويم المعلمين.
    ■ دور المشرف التربوي وفق لائحة تقويم الأداء الوظيفي.


    || تقويم الأداء الوظيفي ﴿1444﴾.
    ■ تقويم الأداء الوظيفي للمعلم والمصداقية المفقودة.

    ■ تقويم الأداء الوظيفي السنوي ــ روائع إبداعية.
    ■ تقييم الأداء المؤسسي.
    ■ انطلاق منتدى منهل الثقافة التربوية: يوم الأربعاء المصادف غرة شهر محرم 1429هـ، الموافق التاسع من يناير 2008م.
    ■ المواد المنشورة في مَنْهَل تعبر عن رأي كاتبها. ويحق للقارئ الاستفادة من محتوياته في الاستخدام الشخصي مع ذكر المصدر. مُعظَم المقالات أعيد ترتيب نشرها ليتوافق مع الفهرسة الزمنية للقسم.
    Powered by Dimofinf CMS v5.0.0
    Copyright© Dimensions Of Information.