×

اضغط هنا إن لم يقم المتصفح بتحويلك آليًا.
  • ×
×
  • ◄ الوثيقة.
  • ◄ الأقسام.
  • ◄ الأعضاء.
  • ◄ القرآن.
  • ◄ استقبال المشاركات.
  • الأعضاء
  • ﴿المقالات﴾
    • ﴿01﴾ وثيقة منهل : مادة مثبتة.
    • في الثقافة العربية : جامعة الدول العربية - الدول الأعضاء.
    • ثقافة التوقيعات : الثقافة العامة.
    • الثقافة الإدارية : المشكلات الإدارية.
    • الثقافة الإدارية : الثقافة العامة.
    • ﴿03﴾ مصادر منهل : مادة مثبتة.
    • قد أفلح من زكاها وقد خاب من دساها.
    • الثقافة المرجعية : الثقافة العامة.
    • الثقافة اللغوية : الثقافة العامة.
    • الثقافة اللغوية : اللغات العالمية.

    الرئيسية.

    ■ 38- قسم : المسارد الثقافية.

    عبدالله أحمد هادي
    عبدالله أحمد هادي.
    إجمالي المشاركات : ﴿133﴾.
    1443/09/01 (06:01 صباحاً).

    التنمية المهنية : أهداف تقويم البرامج التدريبية.

    ■ أهداف تقويم البرامج التدريبية :
    1 . تحديد ما إذا كان التدريب مطابقاً للأهداف التي عقد من أجلها.
    2 . تحديد التغييرات التي يتم إدخالها على برامج التدريب وفق ما انتهت إليه عملية التقويم.
    3 . تحديد ما إذا كان هناك عائداً على الاستثمار في الأنشطة التدريبية.
    4 . تحديد الأفراد والجهات التي يمكن أن تستفيد من هذه البرامج التدريبية.
    5 . الحصول على معلومات تساعد على اتخاذ القرارات المستقبلية للعملية التدريبية.
    6 . تحديد مدى ملاءمة هذه البرامج لأهداف واحتياجات المنشأة.
    ■ انطلاق منتدى منهل الثقافة التربوية: يوم الأربعاء المصادف غرة شهر محرم 1429هـ، الموافق التاسع من يناير 2008م.
    ■ المواد المنشورة في مَنْهَل تعبر عن رأي كاتبها. ويحق للقارئ الاستفادة من محتوياته في الاستخدام الشخصي مع ذكر المصدر. مُعظَم المقالات أعيد ترتيب نشرها ليتوافق مع الفهرسة الزمنية للقسم.
    Powered by Dimofinf CMS v5.0.0
    Copyright© Dimensions Of Information.