التنمية المهنية : أهداف تقويم البرامج التدريبية
■ أهداف تقويم البرامج التدريبية :
1 . تحديد ما إذا كان التدريب مطابقاً للأهداف التي عقد من أجلها.
2 . تحديد التغييرات التي يتم إدخالها على برامج التدريب وفق ما انتهت إليه عملية التقويم.
3 . تحديد ما إذا كان هناك عائداً على الاستثمار في الأنشطة التدريبية.
4 . تحديد الأفراد والجهات التي يمكن أن تستفيد من هذه البرامج التدريبية.
5 . الحصول على معلومات تساعد على اتخاذ القرارات المستقبلية للعملية التدريبية.
6 . تحديد مدى ملاءمة هذه البرامج لأهداف واحتياجات المنشأة.
العلوم المعرفية : الثقافة العلميّة.