×
×
×
اضغط هنا إن لم يقم المتصفح بتحويلك آليًا.
×
Toggle navigation
×
◄ الوثيقة.
◄ الأقسام.
◄ الأعضاء.
◄ القرآن.
◄ استقبال المشاركات.
الأعضاء
﴿المقالات﴾
الثقافة الوظيفية : المُنوَّعات الثقافية.
الثقافة الخاصة : المُنوَّعات الثقافية.
الإعلانُ الخاصِ بحقوقِ المعوقينَ - 09 دِيسمبر 1975
الثقافة الطلابية : المُنوَّعات الثقافية.
الثقافة التربوية : المُنوَّعات الثقافية.
الثقافة التقنية : المُنوَّعات الثقافية.
الثقافة التطبيقية : المُنوَّعات الثقافية.
المنوعات المعرفية : العشرة المبشرون بالجنة.
الثقافة الإدارية : المُنوَّعات الثقافية.
الثقافة المكانية : المُنوَّعات الثقافية.
الرئيسية
﴿المقالات﴾
17- قسم : الثقافة الإدارية.
خصائص المدير الفعال في حل المشكلات الإدارية.
قائمة محدثة : مختارات ﴿حديث الشهر﴾.
¤ التقويم الهجري : شهر شوَّال.
¤ التقويم الميلادي : أبريل / نيسان.
¤ 22 مارس 1945 : إنشاء جامعة الدول العربية.
¤ في الثقافة الزمنية : صيام الست من شهر شوال.
¤ حدث في مثل هذا اليوم : 3 شوال 1404.
¤ 7 أبريل / نيسان : اليوم العالمي للصحة.
◂◂◂﴿للمزيد﴾.
>> في الثقافة التطبيقية : مجدليات.
>> مصطلح العلم : مادة علمية.
>> في المفاهيمِ الوظيفية : برنامج العمل الحر.
أحمد عبدالله العطاس.
إجمالي المشاركات : ﴿10﴾.
1436/09/01 (06:01 صباحاً)
.
خصائص المدير الفعال في حل المشكلات الإدارية.
■ لعل أبرز خصائص المدير الفعال في حل (المشكلات ــ الصعوبات ــ العقبات) الإدارية هي :
● الاحتساب والتوكل على الله في حل (المشكلات ــ الصعوبات ــ العقبات) الإدارية.
● النظرة الإيجابية للمشكلات ــ الصعوبات ــ العقبات الإدارية.
● التميز بسعة الأفق والمرونة.
● الاعتماد على التفكير المنظم.
● التحلي بعقلية متفتحة.
● الاستعداد التام لتحمل المخاطرة.
أحمد عبدالله العطاس
.
■
﴿المشكلات - الصعوبات - العقبات﴾ الإدارية.
■
تحليل المشكلات واتخاذ القرار : توطئة.
■
أهمية دراسة المشكلات.
■
مفهوم المشكلة الإدارية.
■
المشكلة فرصة .. لماذا ؟
■
أنواع المشكلات الإدارية وفقاً (لطبيعتها - وضوحها).
■
أنواع المشكلات الإدارية وفقاً لدرجة صعوبتها.
■
أنواع المشكلات الإدارية وفقاً لدرجة أهميتها.
■
خصائص المدير الفعال في حل المشكلات الإدارية.
■
المشكلات الإدارية : النظرة الإيجابية للمشكلات.