فيصل سعيد بامهير.
عدد المشاركات : 79
1444/09/01 (06:01 صباحاً).
عدد المشاهدات :: ﴿﴿3177﴾﴾
الصفات التي يجب أن يتحلى بها رئيس فريق العمل.
◄ أبرز الصفات التي يجب أن يتحلى بها رئيس فريق العمل هي :
1- أن لا يكون حريصاً على هذه المنزلة (رئاسة الفريق).
2- القيادة وهي من أهم الصفات لأن رئيس الفريق وضع ليقود لا ليقاد ومن حسن القيادة أن ينظر رئيس الفريق لنفسه ويتابعها ويقومها ولكن ليس من وجهة نظره وإنما بعيون الآخرين ودون مجاملات ومداهنات من قبل أعضاء الفريق.
3- أن يعمل وفق مبدأ (القائد - الخادم) وليس القائد المتحكم البيروقراطي المستبد.
4- التميز بين أقرانه من كل الوجوه. ومنها القوة العملية, والفكرية, والشجاعة, والفطنة, والصدق, والأمانة .. وغيرها.
5- قبول النصيحة والاستشارة من أعضاء الفريق بشكل خاص ومن الآخرين بشكل عام.
● والاستشارة التي تقدم لرئيس الفريق على ثلاثة أوجه :
• أن يعقد رئيس الفريق لقاء أو اجتماعاً لكافة أعضاء الفريق فيطرح الموضوع ثم يستمع للآراء.
• أن يطلب رئيس الفريق الاستشارة أو النصيحة من أعضاء محددين في فريق العمل بشكل مشترك أو كل على حدة.
• أن يتقبل النصيحة أو المشورة التي يتبرع بها أعضاء الفريق وان كانت مخالفة لما يسير عليه ورغم أهميته يغفل عنه الكثير من رؤساء الفريق إلا ما رحم الله.
6- الصبر : والتحلي بالصبر من صفات رئيس الفريق الناجح والتي منها : السيطرة على العواطف والصبر على أعضاء الفريق حين حدوث الخطأ أو التقصير.
7- التواضع : وهي من الصفات الواجبة فهو ليس تواضع الكلمات وتواضع المشاهد التمثيلية بل التواضع الذي يكبح جماح النفس فيجعلها تسير مع الفريق وفق ما يشتهون ويحبون ويتفقون.
8- العدل : فبالعدل والهداية يحافظ رئيس الفريق على مسار الفريق من الانحراف.
9- قليل الكلام والمزاح والضحك : فكثرة الكلام تعني المزيد من التفاصيل ونتيجتها المزيد من الأخطاء والمزيد من كشف الأسرار.
الكوتشنج : (المفهوم ــ الشرح ــ الخصائص).
|| فيصل سعيد بامهير : عضو منهل الثقافة التربوية.
عدد المشاهدات :: ﴿﴿3177﴾﴾
الصفات التي يجب أن يتحلى بها رئيس فريق العمل.
◄ أبرز الصفات التي يجب أن يتحلى بها رئيس فريق العمل هي :
1- أن لا يكون حريصاً على هذه المنزلة (رئاسة الفريق).
2- القيادة وهي من أهم الصفات لأن رئيس الفريق وضع ليقود لا ليقاد ومن حسن القيادة أن ينظر رئيس الفريق لنفسه ويتابعها ويقومها ولكن ليس من وجهة نظره وإنما بعيون الآخرين ودون مجاملات ومداهنات من قبل أعضاء الفريق.
3- أن يعمل وفق مبدأ (القائد - الخادم) وليس القائد المتحكم البيروقراطي المستبد.
4- التميز بين أقرانه من كل الوجوه. ومنها القوة العملية, والفكرية, والشجاعة, والفطنة, والصدق, والأمانة .. وغيرها.
5- قبول النصيحة والاستشارة من أعضاء الفريق بشكل خاص ومن الآخرين بشكل عام.
● والاستشارة التي تقدم لرئيس الفريق على ثلاثة أوجه :
• أن يعقد رئيس الفريق لقاء أو اجتماعاً لكافة أعضاء الفريق فيطرح الموضوع ثم يستمع للآراء.
• أن يطلب رئيس الفريق الاستشارة أو النصيحة من أعضاء محددين في فريق العمل بشكل مشترك أو كل على حدة.
• أن يتقبل النصيحة أو المشورة التي يتبرع بها أعضاء الفريق وان كانت مخالفة لما يسير عليه ورغم أهميته يغفل عنه الكثير من رؤساء الفريق إلا ما رحم الله.
6- الصبر : والتحلي بالصبر من صفات رئيس الفريق الناجح والتي منها : السيطرة على العواطف والصبر على أعضاء الفريق حين حدوث الخطأ أو التقصير.
7- التواضع : وهي من الصفات الواجبة فهو ليس تواضع الكلمات وتواضع المشاهد التمثيلية بل التواضع الذي يكبح جماح النفس فيجعلها تسير مع الفريق وفق ما يشتهون ويحبون ويتفقون.
8- العدل : فبالعدل والهداية يحافظ رئيس الفريق على مسار الفريق من الانحراف.
9- قليل الكلام والمزاح والضحك : فكثرة الكلام تعني المزيد من التفاصيل ونتيجتها المزيد من الأخطاء والمزيد من كشف الأسرار.
الكوتشنج : (المفهوم ــ الشرح ــ الخصائص).
|| فيصل سعيد بامهير : عضو منهل الثقافة التربوية.
◄ أبرز الصفات التي يجب أن يتحلى بها رئيس فريق العمل هي :
1- أن لا يكون حريصاً على هذه المنزلة (رئاسة الفريق).
2- القيادة وهي من أهم الصفات لأن رئيس الفريق وضع ليقود لا ليقاد ومن حسن القيادة أن ينظر رئيس الفريق لنفسه ويتابعها ويقومها ولكن ليس من وجهة نظره وإنما بعيون الآخرين ودون مجاملات ومداهنات من قبل أعضاء الفريق.
3- أن يعمل وفق مبدأ (القائد - الخادم) وليس القائد المتحكم البيروقراطي المستبد.
4- التميز بين أقرانه من كل الوجوه. ومنها القوة العملية, والفكرية, والشجاعة, والفطنة, والصدق, والأمانة .. وغيرها.
5- قبول النصيحة والاستشارة من أعضاء الفريق بشكل خاص ومن الآخرين بشكل عام.
● والاستشارة التي تقدم لرئيس الفريق على ثلاثة أوجه :
• أن يعقد رئيس الفريق لقاء أو اجتماعاً لكافة أعضاء الفريق فيطرح الموضوع ثم يستمع للآراء.
• أن يطلب رئيس الفريق الاستشارة أو النصيحة من أعضاء محددين في فريق العمل بشكل مشترك أو كل على حدة.
• أن يتقبل النصيحة أو المشورة التي يتبرع بها أعضاء الفريق وان كانت مخالفة لما يسير عليه ورغم أهميته يغفل عنه الكثير من رؤساء الفريق إلا ما رحم الله.
6- الصبر : والتحلي بالصبر من صفات رئيس الفريق الناجح والتي منها : السيطرة على العواطف والصبر على أعضاء الفريق حين حدوث الخطأ أو التقصير.
7- التواضع : وهي من الصفات الواجبة فهو ليس تواضع الكلمات وتواضع المشاهد التمثيلية بل التواضع الذي يكبح جماح النفس فيجعلها تسير مع الفريق وفق ما يشتهون ويحبون ويتفقون.
8- العدل : فبالعدل والهداية يحافظ رئيس الفريق على مسار الفريق من الانحراف.
9- قليل الكلام والمزاح والضحك : فكثرة الكلام تعني المزيد من التفاصيل ونتيجتها المزيد من الأخطاء والمزيد من كشف الأسرار.
الكوتشنج : (المفهوم ــ الشرح ــ الخصائص).|| فيصل سعيد بامهير : عضو منهل الثقافة التربوية.