■ مفهوم التخصص الوظيفي : اقتصار عضو أو فرد أو جماعة على القيام بعمل معين.
■ أنواع التخصص الوظيفي :
● تخصص عضوي : يظهر بوضوح في الكائنات الأكثر رقياً التي تتميز بوجود أجهزة متخصصة على عكس الكائنات الأدنى، مثل (الأميبا).
● تخصص وظيفي (طبيعي) : حيث تقوم بعض الكائنات بعمل معين بينما تقوم الكائنات الأخرى بأعمال أخرى مثل مملكة النحل, فوظيفة المملكة تختلف عن وظيفة الشغالات.
● تخصص حضاري وصناعي : يتميز به الإنسان, وهو يعني التخصص في أداء أعمال أو إنتاج سلع أو خدمات معينة.
■ أسباب التخصص الوظيفي :
● اختلاف ظروف المجتمع بالنسبة للفرد : ويرجع ذلك إلى المزايا النسبية التي يتمتع بها الأفراد نتيجة التعلم أو ظروف البيئة والنظام الاجتماعي السائد.
● اختلاف الظروف الطبيعية والبيئية : كاختلاف الموقع والمناخ والموارد الطبيعية.
● اختلاف استعدادات الأفراد وقدراتهم : فهناك عمل يحتاج إلى قوة بدنية وأخر إلى قوة ذهنية وثالث إلى مهارة يدوية. العلوم الوظيفية : الثقافة التنظيمية.
العلوم الوظيفية : الثقافة التنظيمية.