مثلث الكوتش.

■ يعتمد نجاح عملية الكوتشنج على ثلاث :
1- الكوتش (coach) : هو الشخص المؤهل علمياً ومهنياً لتمكين العميل من تحقيق هدفه من خلال عملية الكوتشنج.
2- العميل / المستفيد (coachee) : هو الشخص المستفيد من عملية الكوتشنج.
3- أدوات الكوتش (coatch tools) : المقصود بها المهارات والأدوات والاختبارات التي يستخدمها ويطبقها الكوتش خلال عملية الكوتشنج, والتي من شأنها إعطاء الكوتش صورة شاملة وعميقة عن العميل, لمساعدته في الوصول إلى هدفه الذي يسعى لتحقيقه.
في الثقافة الأدبية : الحوار التعاوني (الكوتشنج).

الرئيسية.
■ 32- قسم : المُنوَّعات الثقافية «2».

■ 32- قسم : المُنوَّعات الثقافية «2».

مثلث الكوتش.

الرئيسية. ■ 32- قسم : المُنوَّعات الثقافية «2».

■ 32- قسم : المُنوَّعات الثقافية «2».

مثلث الكوتش.

الرئيسية.
■ 32- قسم : المُنوَّعات الثقافية «2».