• ×

07:04 مساءً , الجمعة 25 جمادي الثاني 1438 / 24 مارس 2017

◄ الفاعلية الإدارية.
الفاعلية الإدارية : تعريف الفاعلية الإدارية نسبي يختلف باختلاف تصور المقيّم لها (1).

■ فيرى العمري أنها :
فاعلية القائد بمدى الإنجاز الذي تحققه مجموعة العمل التابعة له في أهدافها (2).

■ ويرى المنيف أن الفاعلية تعني :
الوصول إلى الأهداف والنتائج المتوقعة (3).

■ وعرفها آخرون بأنها :
القدرة على تحقيق الأهداف في ظل الموارد المحدودة المتاحة (4).

■ ويمكن تعريفها إجرائياً بأنها :
مدى تحقق الأهداف.
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
(1) أخوار شيدة، عالية بنت خلف، المساءلة والفاعلية في الإدارة التربوية (عمان : دار مكتبة الحامد، 2006) ص 79.
(2) العمري، خالد (السلوك القيادي لمدير المدرسة وعلاقته بثقة المعلم بالمدير وبفاعلية المدير من وجهة نظر المعلمين، مجلة أبحاث اليرموك، سلسلة العلوم الإنسانية والاجتماعية (8) 1992 ـ ص 174.
(3) المنيف، إبراهيم عبدالله، الإدارة : المفاهيم ـ الأسس ـ المهام (الرياض : دار العلوم للطباعة والنشر، 1983) ـ ص 350.
(4) أخوارشيدة، مرجع سابق ـ 79.


image روابط ذات صلة :
image الثقافة الاصطلاحية : المصطلحات العلميّة.
image قاعدة : لا مُشَاحَّة في الاصطلاح.
image قائمة : الروابط الإلكترونية على الشبكة العنكبوتية.

 0  0  9783
التعليقات ( 0 )


جميع الأوقات بتوقيت جرينتش +3 ساعات. الوقت الآن هو 07:04 مساءً الجمعة 25 جمادي الثاني 1438 / 24 مارس 2017.