• ×

06:05 صباحًا , السبت 11 ربيع الأول 1438 / 10 ديسمبر 2016

◄ بعد إنتهاء الزوبعة ألتي نظمها حزب أو بمعنى أصح أحزاب المعارضة والتشويه لنظام لتقويم ألمستمر وأنظمته ألفعالة والتي تفضل كل غيور بوضع ألنقاط على ألحروف وعلى رأسهم سعادة الدكتور الفاضل محمد علي المسعري الذي وهبنا ألكثير والكثير من وقته ألثمين. تارة بقراءة مشاركاتناً في الذود عن نظام ألتقويم المستمر وتوجيهنا التوجيه ألسليم لنعلن للناس وللرأي ألعام مميزات نظام مضى على التعامل به أكثر من 9 سنوات، وتارة بالرد هو بنفسه على اؤلئك المشككين في صلاحية التقويم المستمر سواءاً للطالب أو للمعلم. وجزى الله خيراً كل من ساهم واقتطع جزءاً من وقته وكتب عن مميزات هذا النظام أو أشار إليه من بعيد.
أعذروني للإطالة عليكم ولكن كلمة ألحق يجب أن تعلو ولا يعلى عليها.

بعد محاورة بعض اؤلئك المشككين في نظام التقويم المستمر كانت هذه الخلاصة :
يقولون (وهم نسوا طبعاً أن شركة يقولون قفلت من زمان بعد خسارتها)، المهم يقولون أن نظام التقويم المستمر أهمل جانب ألتميز لدى الناجحين فكلهم حصل على تقدير (1) وما علموا أن هناك : (ممتاز ـ جيد جداً ـ جيد ـ مقبول). أضف إلى ذلك شهادة تفوق وشهادة شكر وتقدير للأسرة ألتي تعبت من أجل إبنها أو أبنائها.
يقولون أن التقويم المستمر لم يراعي الفروق الفردية بين التلاميذ، ولم يعلموا أن التقويم المستمر هو النظام الوحيد الذي راعى هذه الفروق الفردية، فهناك من يتقن ألمهارة بسرعة وهناك من يحتاج إلى وقت.
أخيراً : يقولون أن التقويم المستمر لم يوضع أصلاً إلا لأن الوزارة تريد النجاح الآلي.

وعبثاً حاولت إقناعهم والحقيقة أن من يملك منهم عقلاً راجحاً إقتنع بحواري معهم والبعض لا يزال متمسك برأيه ويظن أنه على حق.
وأنا أدعو كل معلم غيور على مستقبل ابنائه أو وطنه أن يبادر إلى إستعمال التقويم المستمر كما يجب ويحاول أن يطور نفسه بنفسه من أجل أن يكون حكمه على بقاء الطالب في صفه لإعادة سنة حكماً عادلاً.
واعذروني على الإطالة ولكن هذا موضوع حساس ارجو أن أكون قد وفقت إلى طرحه طرحاً مقبولاً، ودمتم سالمين.

 0  0  2165
التعليقات ( 0 )


منهل الثقافة التربوية مسجل لدى خدمة (معروف ـ وزارة التجارة والاستثمار ـ المملكة العربية السعودية) للتعريف بالمنصات الإلكترونية وتسجيل المرجعية الرسمية لها ..
جميع الأوقات بتوقيت جرينتش +3 ساعات. الوقت الآن هو 06:05 صباحًا السبت 11 ربيع الأول 1438 / 10 ديسمبر 2016.

Powered by Dimofinf cms Version 4.0.0
Copyright© Dimensions Of Information Ltd.